Michel Causeret | Directeur
Michel fonde approche directe en 2001. Il est l’interlocuteur privilégié du cabinet pour toute problématique de Direction, de fonction support et de poste à l’international. Il intervient dans le recrutement de cadres dirigeants et d’experts.
Précédemment, il était associé dans un cabinet de chasse et d’évaluation sur Rennes et Nantes après avoir été directeur exécutif au sein d’un grand cabinet de recrutement anglo-saxon à Paris. Il a débuté son parcours dans l’export agroalimentaire puis dans les systèmes d’information de gestion.
Il est diplômé de l’INSEEC-Paris. Il mène des missions en anglais et espagnol.
michel.causeret@ad-ouest.fr
Secteurs d'expertise
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DIrigeant, CODIR
Dirigeants, CODIR
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Ingénieur, Techniciens, Industrie
Ingénieur, Tehniciens, Industrie
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Ressources humains
Ressources humaines
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Systèmes d'informations
Systèmes d'informations
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Santé
Santé
Benjamin Gouy | Consultant en recrutement
Benjamin intègre approche directe en 2007. Il est notre référent dans les outils d’évaluation. Il est spécialisé dans l’industrie et la distribution.
Il était précédemment consultant dans un cabinet régional d’outplacement et de recrutement basé en Bretagne. Il a débuté son parcours en entreprise dans un groupe industriel agroalimentaire puis chez un fabricant de pièces mécaniques pour l’automobile et l’aéronautique en Loire-Atlantique.
Il est Diplômé en Psychologie sociale et du travail (Master 2).
benjamin.gouy@ad-ouest.fr
Secteurs d'expertise
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Achat, Logistique, Supply-Chain
Achats, Logistique, Supply-Chain
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Commercial, Marketing
Commercial, Marketing
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DIrigeant, CODIR
Dirigeants, CODIR
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Distribution, Commerce
Distribution, Commerce
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Ingénieur, Techniciens, Industrie
Ingénieur, Tehniciens, Industrie
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Ressources humains
Ressources humaines
Edgar Le Gal | Responsable Bureau de Rennes
Edgar apporte au cabinet son expérience acquise dans une grande société de conseil en ingénierie principalement auprès de sociétés industrielles d’envergures nationales. Il a créé et géré des centres d’expertises en relation étroite avec ses clients.
Edgar a débuté son parcours à l’IUT de Nantes par des études de Gestion des Entreprises et des Administrations, il complète son expertise par une double Licence en Administration au Royaume-Uni avant de terminer son cycle initial par un Master Grande Ecole en management à Neoma BS (ESC Rouen).
Nourri par les relations humaines de qualités, il prend plaisir à développer des liens de confiance avec ses interlocuteurs.
edgar.legal@ad-ouest.fr
Secteurs d'expertise
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Commercial, Marketing
Commercial, Marketing
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Finance, Comptabilité
Finance, Comptabilité
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Ingénieur, Techniciens, Industrie
Ingénieur, Tehniciens, Industrie
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Ressources humains
Ressources humaines
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Systèmes d'informations
Systèmes d'informations
Stéphanie Rondineau | Consultante en recrutement
Stéphanie rejoint Approche Directe en 2016 après plus de quinze années en cabinets de recrutement dans des environnements spécialisés, intervenant en qualité de conseil sur le recrutement de cadres, d’ingénieurs et de techniciens experts. Son champ d’intervention préféré est l’évaluation des motivations et de la personnalité. En rejoignant Approche Directe, Stéphanie fait le choix de la qualité de service et de l’expertise en matière d’évaluation des candidats.
Stéphanie est titulaire d’une Maitrise en Administration et Gestion du personnel.
stephanie.rondineau@ad-ouest.fr
Secteurs d'expertise
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Achat, Logistique, Supply-Chain
Achats, Logistique, Supply-Chain
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Commercial, Marketing
Commercial, Marketing
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Digital, Médias, Communication
Digital, Média, Communication
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DIrigeant, CODIR
Dirigeants, CODIR
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Distribution, Commerce
Distribution, Commerce
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Immobilier, Construction, Maîtrise d'oeuvre
Immobilier, Construction, Maîtrise d'oeuvre
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Ingénieur, Techniciens, Industrie
Ingénieur, Tehniciens, Industrie
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Ressources humains
Ressources humaines
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Systèmes d'informations
Systèmes d'informations
Hélène Girardot | Consultante en recrutement, Conseil RH, Coach certifiée ICF
Hélène rejoint approche directe en 2019, ayant souhaité apporter son expertise de généraliste RH à un cabinet de taille humaine réputé pour son professionnalisme.
Passionnée par les relations humaines, elle accompagne les candidats dans leurs souhaits d’évolution et conseille ses clients dans l’optimisation de leurs organisations : « la bonne personne à la bonne place et au bon endroit ». DRH dans la micro-électronique, l’industrie mécanique et récemment le médico-social, elle a aussi vécu aux USA et en Chine. Elle est diplômée d’une Maîtrise en Commerce International et a suivi différents cursus de formation en droit du travail, gestion des contrats et négociations. Elle maîtrise l’anglais et l’allemand.
Secteurs d'expertise
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Achat, Logistique, Supply-Chain
Achats, Logistique, Supply-Chain
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Commercial, Marketing
Commercial, Marketing
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DIrigeant, CODIR
Dirigeants, CODIR
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Juridique et fiscal
Juridique et fiscal
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Ressources humains
Ressources humaines
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Systèmes d'informations
Systèmes d'informations
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Santé
Santé
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Associations
Associations
Ophélie Yviquel | Consultante en recrutement
Ophélie rejoint le cabinet en 2021, après 15 années passées dans le recrutement et le conseil aux entreprises (marché, recrutement, évaluation, ADP, droit social). Elle a fait le choix d’approche directe pour ses valeurs humaines et pour la qualité des relations développées avec ses partenaires clients et candidats. Jusqu’alors spécialisée en évaluation et recrutement dans le secteur tertiaire, elle développe dorénavant, en complément, son activité dans le BTP.
Elle est diplômée d’un Master en droit social (Nantes).
ophelie.yviquel@ad-ouest.fr
Secteurs d'expertise
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Commercial, Marketing
Commercial, Marketing
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Immobilier, Construction, Maîtrise d'oeuvre
Immobilier, Construction, Maîtrise d'oeuvre
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Ingénieur, Techniciens, Industrie
Ingénieur, Tehniciens, Industrie
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Juridique et fiscal
Juridique et fiscal